Azienda operante nel settore dei dispositivi medicali per la salute e il benessere ricerca Team Manager Junior da inserire in organico.
La figura selezionata, dopo un percorso di formazione retribuito, si occuperà di coordinare e supportare il team nelle attività operative e nella gestione dei progetti, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Mansioni principali:

Coordinamento e supervisione delle attività del team;
Pianificazione e monitoraggio delle performance operative;
Supporto nella definizione e nell’implementazione di strategie di lavoro efficaci;
Gestione dei rapporti con altri dipartimenti aziendali e con clienti/fornitori;
Partecipazione a progetti di sviluppo e miglioramento dei processi interni.

Requisiti richiesti:

Diploma di maturità;
Buone capacità organizzative, di leadership e problem solving;
Ottime doti comunicative e relazionali;
Conoscenza del pacchetto Office e strumenti digitali di gestione team;
Motivazione e interesse per il settore medicale e del benessere.

Offerta:

Contratto di lavoro secondo normativa vigente;
Formazione retribuita;
Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali con affiancamento operativo.

Sede di lavoro: Padova.